P+ Pension - HR Business Partner

Hos P+, Pensionskassen for Akademikere, er vi på udkig efter dig, som er engageret i HR, og kan favne HR i bred forstand. Måske søger du en stilling, hvor du kan være med til at forme HR's rolle i organisationen?

Har du din HR-værktøjskasse i orden?

Hos os får du en hverdag præget af stor alsidighed. Du trives i en hverdag, der byder på opgaver på både operationelt, strategisk og relationelt niveau. Du ved, at HR-processer ikke alene handler om regler og struktur, men i høj grad også om mennesker og relationer i organisationen.

Dine opgaverne vil spænde vidt og omfatter bl.a.:

• Udarbejdelse af beslutningsoplæg og koncepter inden for HR og organisationsudvikling
• Ledersparring om både strategiske og operationelle emner
• Planlægning og koordinering af lederudvikling og lederdage
• Varetagelse af medarbejderrejsen fra ansættelse til fratrædelse, herunder rekruttering og tests, onboarding, offboarding samt kontrakter og personaleadministration
• Deltagelse i HR-opgaver og projekter i organisationen, fx lederudvikling, employer branding og medarbejdertrivselsundersøgelser
• Være opdateret i relation til best practice inden for HR
• Kontaktperson i forhold til den daglige organisation og tillidsrepræsentant (Djøf)
• Være med til at sætte retningen for HR-indsatsen fremover

Organisatorisk placeres du i området Strategi, Ledelse og CSR, hvor vi arbejder med ledelsesbetjening, strategiudvikling, bæredygtighed og HR. Du bliver en del af HR-området, hvor du vil arbejde tæt sammen med vores HR Konsulent om hele HR-paletten.

Du bidrager til at skabe en positiv arbejdsdag for vores 130 medarbejdere og ledere

Du har sikkert en relevant kandidatuddannelse og som minimum 5 års relevant erfaring med HR. Du er vant til at rådgive ledere og medarbejdere og trives med en uforudsigelig hverdag. Vi ser også gerne:

• at du tager ansvar for dine opgaver
• at du har evnen til at opbygge relationer og behandler dagligdags opgaver med en åben tilgang
• at du har en uformel omgangstone
• at du er en empatisk o...